تأشيرة الرحالة الرقميين في إسبانيا: هل يمكنك التقديم إذا كنت تعمل لدى شركة أمريكية ناشئة جديدة؟

• يجب أن تثبت الشركة أو مجموعة الشركات نشاطاً فعلياً ومستمراً لمدة سنة على الأقل.
• يجب أن تكون علاقة العمل بالشركة الأجنبية قائمة خلال الأشهر الثلاثة السابقة لتقديم الطلب على الأقل.
• التمويل وخطاب السماح بالعمل عن بُعد لا يعوّضان مدة النشاط المطلوبة.

مدتان مختلفتان يجب التحقق منهما

تحدّد المادة 74 ter من القانون 14/2013 كلا الشرطين. يجب أن تكون الشركة أو مجموعة الشركات قد مارست نشاطاً فعلياً ومستمراً لمدة سنة على الأقل. وبالنسبة للموظف، يجب أيضاً أن تكون علاقة العمل بالشركة الأجنبية قائمة خلال الأشهر الثلاثة التي تسبق تقديم الطلب مباشرةً على الأقل، مع موافقة الشركة على العمل عن بُعد.

لنفترض أن شركة ناشئة مستقلة بدأت نشاطها قبل ثمانية أشهر، وعيّنتك قبل أربعة أشهر. قد تستوفي مدة عملك شرط الأشهر الثلاثة، لكن الشركة لم تكمل بعد سنة من النشاط. لا يعوّض الراتب المرتفع أو نجاح جولة تمويل هذه المدة الناقصة.

هل يكفي تاريخ تأسيس الشركة؟

تاريخ التأسيس مهم، لكن القانون يشترط وجود نشاط تجاري فعلي. لذلك، لا ينبغي لشركة مسجلة منذ سنتين لكنها بدأت العمل مؤخراً أن تفترض أن شهادة التسجيل وحدها تثبت استيفاء الشرط بالكامل.

يطلب القسم القنصلي الإسباني في واشنطن شهادة من جهة تسجيل الشركات في الولاية، أو Division of Corporations، توضح تاريخ تأسيس الشركة ونشاطها. وتشترط قائمته تصديق الأبوستيل وترجمة رسمية إلى الإسبانية. اتبع تعليمات القنصلية المختصة بمحل إقامتك عند تجهيز المستندات.

ومن المفيد أن تسأل صاحب العمل عن أدلة تدعم تاريخ النشاط، مثل عقود العملاء والفواتير والحسابات أو سجلات تجارية مماثلة. يمكنها توضيح النشاط الفعلي وراء بيانات التسجيل، لكنها ليست قائمة إضافية إلزامية لجميع المتقدمين.

ماذا لو كانت الشركة تابعة لمجموعة أقدم؟

يذكر القانون صراحةً الشركة أو مجموعة الشركات. لذلك، قد تحتاج حالة الشركة التابعة التي تأسست حديثاً إلى دراسة أدق قبل استبعاد إمكانية التقديم.

يجب توثيق الانتماء إلى المجموعة وتاريخ نشاطها ذي الصلة. وجود مستثمر مشترك، أو المشاركة في مسرّعة أعمال، أو امتلاك أحد المؤسسين شركة أخرى لا يثبت وحده وجود مجموعة تستوفي الشرط. لا تفترض أن بإمكانك الاعتماد تلقائياً على تاريخ شركة أقدم.

ما الذي يمكنك تحضيره الآن؟

اطلب من صاحب العمل تاريخ التأسيس وتاريخ بدء النشاط، وعقد عملك الموقّع، وأدلة تاريخ التحاقك بالوظيفة، وموافقة مكتوبة على العمل من إسبانيا. وإذا كانت هناك مجموعة شركات، فاجمع أيضاً مستندات الملكية والهيكل المؤسسي قبل تحديد موعد التقديم.

إذا كانت الشركة حديثة فعلاً، فخطّط للموعد الذي يمكن فيه إثبات استيفاء المدتين. إكمال السنة الأولى ليس الشرط الوحيد؛ يجب أيضاً مراجعة المؤهلات أو الخبرة المناسبة، والموارد المالية، والضمان الاجتماعي وبقية المتطلبات.

توضح صفحتنا عن تأشيرة الرحالة الرقميين بقية إجراءات الطلب. تستطيع Anemoss مساعدتك في مراجعة تاريخ نشاط صاحب العمل وتنظيم الأدلة قبل الالتزام بموعد للتقديم.

• الاعتقاد بأن ثلاثة أشهر من العمل تكفي لاستيفاء جميع الشروط الزمنية.
• اعتبار تسجيل الشركة دليلاً على استمرار نشاطها التجاري.
• الاستعاضة عن تاريخ نشاط الشركة بتمويلها أو بتاريخ أحد المستثمرين.